2009年全國應屆大學畢業生有611萬人，與去年同期相比整整多出了52萬，僅湖北省今年的畢業生就有36.76萬人，面對全球性的金融危機，高校該如何應對巨大的就業壓力？3月10日，我校在行政樓216會議室專門召開了畢業生就業工作會，在傳達國務院和省政府辦公廳相關文件精神的同時，結合我校實際分析了當前就業形勢，校領導和招就處提出了相關應對措施，并就下一步的畢業生工作作了安排部署。
副校長桑建平主持了工作會，校黨委書記余茂才、校長楊衛東、黨委副書記王南南和各部門、各學院的相關負責同志出席了會議。
校長楊衛東在畢業生就業工作會上發出動員令：“畢業生就業工作是學校工作的重中之重，是學校辦學的出發點和落腳點，學校所有的工作都要圍繞這項工作來做。2009年的畢業生就業形勢嚴峻，壓力更大，任務重要，充滿挑戰。畢業生不能順利就業，應用型人才培養，辦學質量提高都是空話。今后，各學院的學科發展、新專業建設都要與畢業生就業率掛鉤。”
黨委副書記王南南在會上傳達了省人民政府辦公廳關于進一步加強普通高等學校畢業生就業工作的相關文件精神。他指出：面對嚴峻的就業形勢，針對我省畢業生的實際情況，省政府提出了“引導和鼓勵高校畢業生到城鄉基層就業；鼓勵骨干企業和科研單位積極吸納高校畢業生，鼓勵高校畢業生到中小企業和非公有制企業就業；鼓勵和支持高校畢業生自主創業；加強高校畢業生就業指導和就業服務工作，做好對困難高校畢業生的就業援助；提升高校畢業生就業能力；加強對高校畢業生就業工作的組織領導，明確責任，將其納入學校重要議事日程等多項措施，以期盡最大努力解決好今年的畢業生就業工作。
副校長桑建平在會上宣讀了《江漢大學關于2009屆畢業生就業工作的意見》。該《意見》指出：根據教育部、省教育廳有關文件精神，結合我校畢業生就業工作實際情況，我校將由校畢業生就業工作領導小組統一領導全校畢業生就業工作，繼續實行畢業生就業“一把手”工程，力爭我校的全年就業率達到省平均水平；學校會繼續實行目標責任制和長效獎勵機制，加大獎懲力度，在2009年8月底和12月底前將分別對各學院畢業生就業工作進行考核，并進行排名與獎勵；努力做好“三支一扶”和選調生、村官、士官等招錄宣傳與推薦工作，積極引導和鼓勵我校畢業生到基層就業；組織好大、中、小型各類供需見面會和網上招聘會，鼓勵學院依托行業優勢多方收集崗位信息，招就處和學院要廣泛動員，主動出擊，廣開就業渠道；要做好家庭經濟困難并就業困難畢業生的援助工作，提供“一對一”的就業指導；以多種形式開展創業教育，并遴選優秀創業項目，給予扶持和獎勵；做好就業指導教學工作，幫助學生克服心理障礙，樹立正確合理的就業觀?！兑庖姟愤€強調了學校要爭取武漢市政府的支持和有關部門的合作，突出辦學特色，提升學生的創新意識和實踐能力，以及加強就業工作隊伍建設等一共10大舉措，力爭做好我校的畢業生就業工作。
校黨委書記余茂才在會上作了重要講話。余書記進一步解讀了國務院辦公廳和省人民政府辦公廳關于畢業生就業工作的相關精神，強調指出：校黨委對于我校的畢業生就業工作一直非常重視，在這學期一開學就專門聽取了相關的工作匯報。各部門、各學院的相關負責同志要真正認識到畢業生就業工作對于學校和學生的重要性，要發揮各自的主觀能動性，積極主動地為學生尋求就業信息和渠道。在日常教學工作中，也要認清學校定位，注重培養不同層次的人才，應對市場需求。在就業指導工作中，要積極主動地與畢業生交心談心，培養畢業生正確的就業觀。要鼓勵畢業生創業，對于求職，應結合自身實際情況，合理定位，不要好高鶩遠。（曉晨）
副校長桑建平主持了工作會，校黨委書記余茂才、校長楊衛東、黨委副書記王南南和各部門、各學院的相關負責同志出席了會議。
校長楊衛東在畢業生就業工作會上發出動員令：“畢業生就業工作是學校工作的重中之重，是學校辦學的出發點和落腳點，學校所有的工作都要圍繞這項工作來做。2009年的畢業生就業形勢嚴峻，壓力更大，任務重要，充滿挑戰。畢業生不能順利就業，應用型人才培養，辦學質量提高都是空話。今后，各學院的學科發展、新專業建設都要與畢業生就業率掛鉤。”
黨委副書記王南南在會上傳達了省人民政府辦公廳關于進一步加強普通高等學校畢業生就業工作的相關文件精神。他指出：面對嚴峻的就業形勢，針對我省畢業生的實際情況，省政府提出了“引導和鼓勵高校畢業生到城鄉基層就業；鼓勵骨干企業和科研單位積極吸納高校畢業生，鼓勵高校畢業生到中小企業和非公有制企業就業；鼓勵和支持高校畢業生自主創業；加強高校畢業生就業指導和就業服務工作，做好對困難高校畢業生的就業援助；提升高校畢業生就業能力；加強對高校畢業生就業工作的組織領導，明確責任，將其納入學校重要議事日程等多項措施，以期盡最大努力解決好今年的畢業生就業工作。
副校長桑建平在會上宣讀了《江漢大學關于2009屆畢業生就業工作的意見》。該《意見》指出：根據教育部、省教育廳有關文件精神，結合我校畢業生就業工作實際情況，我校將由校畢業生就業工作領導小組統一領導全校畢業生就業工作，繼續實行畢業生就業“一把手”工程，力爭我校的全年就業率達到省平均水平；學校會繼續實行目標責任制和長效獎勵機制，加大獎懲力度，在2009年8月底和12月底前將分別對各學院畢業生就業工作進行考核，并進行排名與獎勵；努力做好“三支一扶”和選調生、村官、士官等招錄宣傳與推薦工作，積極引導和鼓勵我校畢業生到基層就業；組織好大、中、小型各類供需見面會和網上招聘會，鼓勵學院依托行業優勢多方收集崗位信息，招就處和學院要廣泛動員，主動出擊，廣開就業渠道；要做好家庭經濟困難并就業困難畢業生的援助工作，提供“一對一”的就業指導；以多種形式開展創業教育，并遴選優秀創業項目，給予扶持和獎勵；做好就業指導教學工作，幫助學生克服心理障礙，樹立正確合理的就業觀?！兑庖姟愤€強調了學校要爭取武漢市政府的支持和有關部門的合作，突出辦學特色，提升學生的創新意識和實踐能力，以及加強就業工作隊伍建設等一共10大舉措，力爭做好我校的畢業生就業工作。
校黨委書記余茂才在會上作了重要講話。余書記進一步解讀了國務院辦公廳和省人民政府辦公廳關于畢業生就業工作的相關精神，強調指出：校黨委對于我校的畢業生就業工作一直非常重視，在這學期一開學就專門聽取了相關的工作匯報。各部門、各學院的相關負責同志要真正認識到畢業生就業工作對于學校和學生的重要性，要發揮各自的主觀能動性，積極主動地為學生尋求就業信息和渠道。在日常教學工作中，也要認清學校定位，注重培養不同層次的人才，應對市場需求。在就業指導工作中，要積極主動地與畢業生交心談心，培養畢業生正確的就業觀。要鼓勵畢業生創業，對于求職，應結合自身實際情況，合理定位，不要好高鶩遠。（曉晨）